Карьера

Check here for opportunities to join our full-time staff, gain valuable experience as a Common Cause intern or enrich our work as a fellow. Тhere’s always plenty to be done. 

Looking for Common Cause internship opportunities? Find internships

Наши преимущества: https://www.commoncause.org/our-benefits/ 

В Common Cause мы стремимся к повышению благосостояния наших ценных членов команды. Мы предлагаем широкий спектр льгот, которые способствуют здоровью, финансовой безопасности, балансу между работой и личной жизнью и карьерному росту. Отдавая приоритет потребностям наших сотрудников и инвестируя в их будущее, мы стремимся развивать культуру лояльности, удовлетворенности и совершенства. 

Мы покрываем 97% медицинского обслуживания сотрудников и 100% их услуг по зрению и стоматологии. Мы также покрываем 75% семейного медицинского обслуживания и 100% их услуг по зрению и стоматологии. Мы также предлагаем: 

• Employer paid long-term, short-term disability benefits plus Life Insurance  
• Пенсионный план 401(K) с работодателем! 
• Generous Paid Time Off: Up to 20 days of Vacation to start. 3 personal/floating days and all major Holidays 
• 16 weeks of Paid Parental Leave for New Parents and up to 16 weeks of unpaid medical leave and family leave 
• Счета гибких расходов (медицинская помощь и уход за иждивенцами)) 
• Monthly Internet Stipend: $100.00 per month on the last paycheck of every month to help with the WFH costs! 
• Подарок от Common Cause на ваш день рождения, который сделает ваш день еще слаще от SugarWish! 
• Professional Development Stipend: We believe in you and your growth! You get $750.00 every fiscal year to use on licenses, classes, courses, certifications, etc. to help you on your career path.  
• Child/Petcare Stipend: Finding a babysitter or pet sitter is tough as well as expensive when you need to travel for work. Common Cause can assist you with a $1000 stipend annually for when you need to travel to sponsored events. 

Группы ресурсов сотрудников (ERG) 

ERG — это группы под руководством сотрудников, которые служат ресурсом для членов и организаций, способствуя созданию разнообразного и инклюзивного рабочего места, соответствующего организационной миссии, ценностям, целям, практикам и задачам. Разнообразный жизненный опыт и исследования показали, что ERG помогают сотрудникам вжиться в свои роли и организацию, быть услышанными, развивать будущих лидеров и повышать вовлеченность сотрудников. ERG помогают организации собирать отзывы и повышать доверие, находить таланты и внедрять процессы, которые приведут нас к более разнообразному и инклюзивному Общему делу. ERG открыты для всех сотрудников, работающих неполный и полный рабочий день.   

Common Cause currently has 5 ERGs: 

• Защитники знаний об инвалидности и нейроразнообразии (ADNA) ERG 
• Черный ЭРГ 
• Латинский ERG 
• LGBTQIA+ ERG 
• Североафриканцы, выходцы с Ближнего Востока, выходцы с азиатских/тихоокеанских островов, дези (НОМАДЫ) ERG