Article de blog
Des bulletins de vote, pas des balles à Minneapolis
Annastacia Belladonna-Carrera, directrice exécutive de Common Cause Minnesota, offre une perspective à la première personne après deux nuits dans les rues de Minneapolis pour tendre la main aux communautés dans lesquelles elle travaille depuis des années et offrir aux téléspectateurs de tout le pays une perspective différente de celle des informations sur le câble.
Tous ceux qui me connaissent savent que je ne suis pas une Pollyanna.
Je suis une militante, une avocate de longue date en matière de droits civiques et de défense, et une femme latina profondément enracinée dans les communautés de couleur des villes jumelles et dans tout le Minnesota.
Au cours des deux dernières nuits, j'ai aidé à boucher les fenêtres pour aider certains de nos propriétaires de petites entreprises POCI à se protéger, à protéger leurs employés et leurs entreprises. Je me suis retrouvé au milieu d'une émotion brute, d'une colère compréhensible et de la rage palpable de nos jeunes afro-américains et POCI et des communautés de couleur au sens large, en voyant la police assassiner George Floyd en plein jour, sans arme, sans résister à son arrestation, implorant les derniers instants de sa vie, « s'il vous plaît, je ne peux pas respirer » et appelant sa mère - sa dernière tentative primitive d'obtenir de l'aide.
« PAS DE JUSTICE, PAS DE PAIX ! » était le cri de guerre des jeunes frères et sœurs noirs, le poing levé, en me dépassant.
« Frère », ai-je crié à l’un d’eux qui les suivait, « pouvons-nous accepter de consacrer cette énergie à un activisme égalitaire au moment des élections ? » J’ai levé mon bloc-notes et j’ai crié : « Êtes-vous inscrit pour voter ? » Nous DEVONS trouver un moyen de montrer à nos jeunes POCI qu’il existe un autre moyen de canaliser notre colère et nos peurs vers un changement permanent – par notre vote collectif. Par le boycott stratégique des entreprises et de notre pouvoir économique.
Au début, il a ri, se moquant de moi, mais comme je l'ai dit, je ne suis pas une Pollyanna, j'ai persisté dans l'espoir de les détourner de la flânerie et de se joindre aux autres ; parfois, ça a marché, et j'ai convaincu certains de continuer à marcher et de ne pas entrer dans les magasins. D'autres ont ri et crié « pas de justice, pas de paix » encore plus fort en me dépassant.
Hier, malheureusement, un autre membre de la communauté noire est décédé.
Au total, trois jeunes ont perdu la vie hier soir, l'un a été poignardé, deux ont été abattus. Je ne connais pas encore leurs noms, mais en regardant et en marchant dans les rues hier soir, j'ai vu de nombreux jeunes, dont certains que j'ai vu grandir, connaître et travailler en communauté avec leurs parents. Cela me sautait aux yeux. Nos jeunes ne se sentaient pas vus, entendus ou valorisés. J'en ai vu beaucoup se présenter pacifiquement pour essayer de convaincre les autres de ne pas piller et détruire des biens. À plusieurs reprises, je les ai vus bousculer et se moquer de manière agressive. Je les ai vus menacés MAIS je les ai vus seuls ; où étaient les voix plus âgées et dignes de confiance ? Ceux d'entre nous qui étaient assez âgés pour avoir créé des relations avec certains des jeunes leaders de la communauté, se sont réunis et ont formé des champions de la paix pour s'assurer d'entourer certains des jeunes qui parlaient et de les protéger des bouteilles lancées et des instigateurs agressifs qui inciteraient la foule. Nous nous sommes pris les bras et avons encerclé autant d'entre eux que possible pour les protéger du danger.
C’est quelque chose que le monde qui regarde cette histoire sur les chaînes d’information doit comprendre : nous sommes une communauté soudée ici. Je ne prétends pas que George Floyd était un ami proche, mais nous étions très amicaux et je le considérais comme une connaissance familière. J’ai rencontré George pour la première fois au Conga Latin Bistro alors qu’il travaillait comme agent de sécurité. Je l’ai également croisé dans un lieu de divertissement latino bien connu appelé EL Nuevo Rodeo. Hier soir, il a été incendié.
Ironiquement, l’ancien policier accusé aujourd’hui de meurtre au troisième degré et d’homicide involontaire, Derek Chauvin, travaillait comme agent de sécurité à l’extérieur du rodéo El Nuevo. Il se peut que lui et George se connaissent, car ils ont tous deux travaillé à El Nuevo Rodeo à la même époque. George travaillait comme agent de sécurité à l’intérieur et Chauvin à l’extérieur. C’est la proximité de notre communauté qui aggrave la douleur qui déchire nos cœurs aujourd’hui.
Il y a beaucoup de gens dans les rues parce que, comme moi, nous avons le cœur blessé et nous voulons que cesse la culture du racisme qui s'est ancrée au sein du département de police de Minneapolis au fil des ans. Cette horrible tendance à la brutalité policière et aux meurtres de personnes noires et brunes par la police doit cesser. Mais il y a aussi d'autres personnes ici qui sont des étrangers, pas des gens de notre communauté, des gens qui sont ici pour nous provoquer, pour profiter de cette émotion et de cette douleur brutes que nous ressentons, et je suis triste de dire qu'ils sont tout aussi bien organisés.
À un moment donné, hier soir, les manifestations ont basculé vers l’anarchie et l’anarchie, et la police et les pompiers ont semblé se retirer et laisser faire. Ils n’étaient pas là pour « protéger et servir » notre communauté. Ils n’étaient pas là pour distinguer les manifestants légitimes et pacifiques de ceux dont l’intention était de provoquer, de commettre des crimes, d’enflammer des bâtiments, et non d’attiser les passions.
C’est le problème avec la police à laquelle on ne fait pas confiance parce qu’elle a toujours été hostile, blessante et harcelante envers les personnes noires et brunes. Lorsqu’un gentil géant comme George Floyd est assassiné de la manière dont cela s’est produit, il y a un niveau profond de sectarisme et de partialité qui traverse la culture policière du MPD et qui doit être éradiqué. Nous devons repenser le maintien de l’ordre du début à la fin, des académies à ce que nous permettons à la police d’opérer et comment elle le fait, en particulier pour les policiers qui ont l’habitude d’utiliser une force inutile ou d’avoir un comportement raciste, comme Chauvin et au moins un des quatre autres officiers.
En tant que communauté, État et nation, nous devons aborder les élections de 2020 avec la détermination d’élire des personnes prêtes à affronter ces problèmes de front, sans avoir peur d’apporter les changements nécessaires pour remédier à des générations d’oppression systémique qui ont conduit à des décennies de frustration, de colère et de peur pour un trop grand nombre de nos collègues, amis, voisins et communautés.
Il faudra plus que quatre policiers licenciés, au moins un inculpé, et des condamnations constantes dans ces situations pour faire changer les cœurs et démanteler définitivement les systèmes racistes et oppressifs – et c’est par là que nous devons commencer. Mais peu importe ce qu’il faudra pour mettre fin à la brutalité policière et aux meurtres de personnes de couleur, nous devons commencer, maintenant.
À un moment donné, hier soir, les manifestations ont basculé vers l’anarchie et l’anarchie, et la police et les pompiers ont semblé se retirer et laisser faire. Ils n’étaient pas là pour « protéger et servir » notre communauté. Ils n’étaient pas là pour distinguer les manifestants légitimes et pacifiques de ceux dont l’intention était de provoquer, de commettre des crimes, d’enflammer des bâtiments, et non d’attiser les passions.
C’est le problème avec la police à laquelle on ne fait pas confiance parce qu’elle a toujours été hostile, blessante et harcelante envers les personnes noires et brunes. Lorsqu’un gentil géant comme George Floyd est assassiné de la manière dont cela s’est produit, il y a un niveau profond de sectarisme et de partialité qui traverse la culture policière du MPD et qui doit être éradiqué. Nous devons repenser le maintien de l’ordre du début à la fin, des académies à ce que nous permettons à la police d’opérer et comment elle le fait, en particulier pour les policiers qui ont l’habitude d’utiliser une force inutile ou d’avoir un comportement raciste, comme Chauvin et au moins un des quatre autres officiers.
En tant que communauté, État et nation, nous devons aborder les élections de 2020 avec la détermination d’élire des personnes prêtes à affronter ces problèmes de front, sans avoir peur d’apporter les changements nécessaires pour remédier à des générations d’oppression systémique qui ont conduit à des décennies de frustration, de colère et de peur pour un trop grand nombre de nos collègues, amis, voisins et communautés.
Il faudra plus que quatre policiers licenciés, au moins un inculpé, et des condamnations constantes dans ces situations pour faire changer les cœurs et démanteler définitivement les systèmes racistes et oppressifs – et c’est par là que nous devons commencer. Mais peu importe ce qu’il faudra pour mettre fin à la brutalité policière et aux meurtres de personnes de couleur, nous devons commencer, maintenant.